The Power of Social Media 2.0. – In 7 Stunden das Potenzial der großen Netzwerke nutzen.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de XING, Facebook, Twitter, You Tube – an diesen Plattformen kommt niemand mehr vorbei. Der Megatrend, der im klassischen Consumer-Marketing begann, öffnet auch im Personalmarketing neue Chancen für Recruiting und Employer Branding. Die Euphorie ist groß, doch im praktischen Alltag  gilt für viele Personaler: Social Media ist zu komplex, zu zeitaufwendig [...]

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Literaturtipp Februar 2012: Social Media als Instrument der Personalbeschaffung.

Schneider, Sonja, Juli 2011: Social Media als Instrument der Personalbeschaffung, Entwicklung eines Recruiting-Mix für die Agentur Roth & Lorenz, Hamburg: Diplomica Verlag Über dieses Buch Art: Bachelorarbeit Autor: Sonja Schneider Abgabedatum: Juli 2011 Umfang: 107 Seiten Note: 1,3 Institution / Hochschule: Hochschule Mittweida (FH) Deutschland ISBN (eBook): 978-3-8428-2128-6 Sprache: Deutsch Einleitung (Zitat): Der demografische Wandel in Deutschland führt zu einer erhöhten Wettbewerbssituation zwischen Unternehmen, da [...]

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Verständliche, online-gerechte, suchmaschinen-optimierte Texte per Mausklick.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Online-Stellenanzeigen sind das tägliche Brot des Personalers. Meist wird 1:1 ins Web übertragen, was in Print schon gestanden hat. Das ist bequem, aber nicht unbedingt zielführend. Online-Texte werden anders gelesen als Gedrucktes. Nur knapp 20 Prozent aller Web-User lesen Web-Texte wie ein Buch – Zeile für Zeile. Der große Rest [...]

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Neues Social-Media-Tool automatisiert das Posten von Nachrichten auf Online-Plattformen.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de „Social Media“ ist zu einem Buzz-Word der HR-Szene geworden. Die Euphorie ist groß – doch gern wird dabei übersehen: Wer in seinem Recruiting von den sozialen Netzwerken profitieren will, muss aktuell in diesen Netzwerken präsent bleiben, um wahr genommen zu werden.  Das ist nicht nur inhaltlich eine Herausforderung, sondern auch [...]

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Ultimatives Facebook-Wissen: 60 Facebook- & Social-Media-Infografiken.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Zahlen, Daten, Fakten – alles,was Sie schon immer über Facebook wissen wollten, finden Sie in der großen Facebook-Grafik-Sammlung des Blogs ‚Allfacebook.de‘. Von wahren Mammut-Grafiken bis zur kompakten Darstellung der Freundschaften auf Facebook ist alles dabei. Denken Sie als Personaler vielleicht gerade daran, eine Karriere- oder Fansite für Ihr Unternehmen auf Facebook zu [...]

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Karrierewebsite für Google & Co. kostenlos optimieren.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Einmal googeln - das Verb ‘googeln’ wurde übrigens 2004 in den Duden aufgenommen -  2478 Treffer, wer kennt das nicht! Bevor Sie in der Trefferflut untergehen oder viel Geld in SEO-Marketing-Maßnahmen investieren, können Sie selbst Einiges tun, um Ihre Karrierewebsite bei Suchmaschinen nach vorn zu bringen. Identifizieren und definieren Sie Ihre Keywords. Welche Suchbegriffe passen [...]

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Gratis E-Book! Social Media: So kommen Sie mit Kunden und Interessenten ins Gespräch.

Eine Empfehlung von Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Was im Consumer-Marketing funktioniert, funktioniert (meist) auch im Personalmarketing. Social Media ist ein interessanter Weg, um Kunden näher zu kommen und Kunden zu binden. Was sich im Consumer-Bereich bereits fest etabliert hat, gewinnt auch im Personalmarketing immer mehr an Bedeutung. Doch noch haben viele Unternehmen Berührungsängste. Wie man [...]

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Was Kunst und Künstler für Unternehmen und Personalmarketing bewirken können.

Autor: Heike Wetzig, M.A. Kunstgeschichte, für  www.text-personalmarketing.de Wo Unternehmen zu ihrer gesellschaftlichen Verantwortung stehen, investieren sie einen Teil ihres wirtschaftlichen Erfolges in Soziales, in Wissenschaft, Kultur, Bildung oder Sport. Das Schlüsselwort Corporate Cultural Responsibility veranlasst diese Unternehmen dazu, sich für die Interessen der Gemeinschaft zu engagieren und die Gesellschaft am eigenen Erfolg partizipieren zu lassen. Gute [...]

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Machen Sie den QR-Code zum Karriere-Code in Ihrem Recruiting.

Autor: Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Fallbeispiel Klinik. Wo qualifizierte Mitarbeiter fehlen, reicht es nicht mehr aus, freie Arbeitsplätze ausschließlich offline auszuschreiben. Diese Erfahrung machen heute auch die Personalverantwortlichen in Kliniken. Ca. 4000 Arbeitsstellen im Bereich der Fachkräfte können aktuell nicht besetzt werden. Bis 2017 werden noch einmal 20.000 Klinikärzte in den Ruhestand gehen und fehlen. [...]

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Erfolgsfaktor Wissensproduktivität: Die neue „Haufe Suite“ vernetzt Wissen, Mitarbeiter und Prozesse.

Vorgestellt von Hans Ulrich Würth von www.text-personalmarketing.de Eine der großen Herausforderungen im heutigen Berufsalltag ist es, die tägliche Informationsflut nutzergerecht zu strukturieren. Mit der „Haufe Suite“ finden Mitarbeiter alle wichtigen Informationen und Anwendungen an einem zentralen Ort. Die zur „Haufe Suite“ gehörigen Wissensmodule umfassen mehr als 100 Fachdatenbanken, u.a. zu den Themen Steuerberatung, Personal oder Öffentlicher Dienst. Je nach Bedarf [...]

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